2014年4月12日，新联爆破集团公司安全环保部副部长、织金项目临时党支部书记何开林在项目部组织召开深入学习新联爆破集团池恩安董事长在新蒲项目部、毕节片区党的群众路线教育活动上讲话的专题学习会。项目领导班子、全体管理人员参会。

会上，何开林强调开展群众路线教育实践活动的目的，重点围绕池董事长的讲话精神，要求项目部依托活动，查找问题、解决问题，更好的促进生产经营工作。

一是要解决思想认识不到位的问题；二是要解决工作中相互推诿的问题。要用心去工作、用行动去证明、用成果说话；三是解决“干一个项目、培养一批人才”的问题。大家要自问来到织金项目后，学到了什么，能做什么，会做什么，能否独挡一面？是否总结经验教训；四是要解决员工不爱学、不好学的问题。领导之间要多开学习交流会，领导向员工学习、员工向领导学习，扩大自身知识面，才能助推企业的发展；五是解决抱怨多、眼高手低的问题。针对项目实际，要求大家提高工作能力问题；六是要解决工作责任心、敢于承担责任的问题。七是要解决凝聚力问题。要加强团队文化建设，文化才有凝聚力、文化才能更好的管理人。

最后，何开林还要求大家针对 “庸、懒、散、慢、浮、推”的情况自己多照照镜子，针对每一点各自列出工作中、生活中、学习中的具体清单，为第二阶段开展查摆问题、开展批评与自我批评做好准备工作。